CQI-11

CQI – 11 PLATING SYSTEM ASSESSMENT – OCENA PROCESU SPECJALNEGO W GALWANIZERNI – CO TO JEST I NA CZYM POLEGA ?

CQI-11 (Plating System Assessment) to standard opracowany przez AIAG, który odnosi się do systemów zarządzania procesami galwanicznymi w przemyśle motoryzacyjnym. Trzecie wydanie z września 2019 roku wprowadza aktualizacje mające na celu poprawę efektywności, minimalizację wad oraz redukcję zmienności w procesach nakładania powłok galwanicznych.

Celem CQI-11 jest zapewnienie zgodności z wymaganiami klientów oraz normami prawnymi, a także promowanie ciągłego doskonalenia jakości. Standard ten pomaga organizacjom:

  • Opracować system zarządzania galwanizacją, który pozwala zapobiegać wadom i redukować odpady.
  • Ocenić i dokumentować procesy galwaniczne, takie jak cynkowanie, platerowanie, chromowanie, niklowanie i inne.
  • Przeprowadzać audyty CQI 11 na miejscu (Job Audyt CQI 11), co pozwala na ocenę rzeczywistego stanu procesu.
  • Analizować przyczyny niezgodności i wdrażać działania korygujące.

Standard CQI-11 integruje najlepsze praktyki branżowe, umożliwia spełnienie międzynarodowych wymagań (ISO, IATF), a także wspiera organizacje w utrzymywaniu wysokiej jakości powłok ochronnych i dekoracyjnych.

CQI – 11 PLATING SYSTEM ASSESSMENT – OCENA PROCESU SPECJALNEGO W GALWANIZERNI – 3 EDYCJA, WRZESIEŃ 2019

Ciągłe doskonalenie jakości jako wspólne podejście do Systemu Zarządzania w Galwanizerni.

Poznaj na szkoleniu CQI -11 wymagania procesowe, jakie Twoja organizacja musi spełnić, aby opracować system zarządzania galwanizacją, który zapewni ciągłe doskonalenie, kładąc nacisk na zapobieganie wadom oraz redukcję zmienności i odpadów w łańcuchu dostaw. Zastosowanie tego procesu pozwoli spełnić wymagania prawne i zidentyfikować obszary wymagające poprawy przy jednoczesnym zwiększeniu zadowolenia klientów.

CEL SZKOLENIA 

Celem szkolenia jest wyposażenie uczestników w wiedzę i umiejętności praktyczne niezbędne do prawidłowej interpretacji i stosowania wytycznych normy CQI-11 w zakresie audytowania i doskonalenia procesów galwanizacji. Uczestnicy poznają strukturę arkuszy audytowych, wymagania techniczne oraz zasady prowadzenia audytu typu Job Audit zgodnie z najnowszym wydaniem normy CQI-11 (3rd edition). Szkolenie wspiera organizacje w spełnieniu wymagań klientów branży motoryzacyjnej zgodnych z AIAG, IATF 16949 oraz ISO 9001.

PROGRAM SZKOLENIA 

PRE-TEST

  1. Charakterystyka procesów specjalnych w świetle wymagań ISO, IATF, AIAG.
  2. Rodzina norm AIAG CQI.
  3. Normy AIAG CQI w świetle wymagań Klientów. Powiązania normy CQI-11 z innymi wymaganiami globalnymi.
  4. Wprowadzenie do normy CQI-11.
  5. Podstawowa terminologia w normie CQI-11, omówienie przykładowych metod galwanicznego nakładania powłok.
  6. Kwalifikacje audytorów oraz zasad planowania, realizacji oraz raportowania audytów.
  7. Budowa arkuszy audytowych i system oceny:
    • Działania zapobiegawcze.
    • Analiza przyczyn źródłowych niezgodności oraz działania korygujące.
  8. Szczegółowe omówienie wymagań w zakresie:
    • Ocena i dokumentowanie oceny procesu.
    • Odpowiedzialność Kierownictwa i Planowanie Jakości.
    • FMEA i Plan Kontroli dla procesów specjalnych.
    • Przepływ procesu/materiału.
    • Wyposażenie (wymagania dotyczące pomiaru temperatury procesu).
  9. Tabele procesów:
    • Cynkowanie.
    • Platerowanie.
    • Galwanizowanie dekoracyjne.
    • Chromowanie.
    • Niklowanie.
    • Kruchość wodorowa.
    • Wyposażenie do kontroli i testów.
  10. Job Audyt – audyt CQI -11 w miejscu wykonywania operacji galwanizowania.
    • Warsztaty praktyczne – Wypełnianie sekcji 1-2.
    • Warsztaty praktyczne – Job Audyt stosowanych procesów galwanizowania.
    • Panel dyskusyjny z analizą wypełnionych formularzy.
  11. Podsumowanie Szkolenia.

POST – TEST

Część warsztatowa (1 dzień) polega na wykonaniu analizy i oceny rzeczywistego procesu, gdzie występuje proces galwanizacji.

Warsztat ma za zadanie maksymalne utrwalenie i wprowadzenie do codziennej pracy wiedzy i umiejętności zdobytych podczas szkolenia (w ramach szkoleń dedykowanych w Organizacjach).

WARSZTATY PRAKTYCZNE – OPIS SZCZEGÓŁOWY

1. Warsztat: Wypełnianie sekcji 1–2 arkusza audytowego CQI-11.

Cel:
Przećwiczenie praktycznego uzupełniania kluczowych sekcji oceny procesu galwanizacji na podstawie dokumentacji i symulowanego (lub rzeczywistego) przypadku.

Zakres warsztatu:

  • Wprowadzenie do struktury arkusza audytowego CQI-11.

  • Praca na przykładzie procesu galwanicznego.

  • Uzupełnienie:

    • Sekcji 1: Zarządzanie jakością i odpowiedzialność kierownictwa (planowanie jakości, audyty wewnętrzne, dokumentacja, komunikacja, kompetencje).

    • Sekcji 2: Planowanie procesu i przepływu materiału (mapowanie procesu, logistyka, zarządzanie ryzykiem, identyfikowalność, FMEA, Plan Kontroli). 

Metody:

  • Praca z formularzem CQI-11 (papierowym lub elektronicznym).

  • Weryfikacja dokumentacji organizacji (lub dostarczonej przez trenera).

  • Dyskusja w grupach i konsultacje z trenerem.

2. Warsztat: Job Audit – obserwacja operacji galwanizowania – na „żywym przykładzie” (rekomendowane).

Cel:
Nabycie umiejętności przeprowadzania audytu procesu bezpośrednio „na linii” – w miejscu wykonywania procesu galwanicznego zgodnie z wymaganiami CQI-11.

Zakres warsztatu:

  • Przygotowanie do audytu: lista kontrolna, definicja obszaru, cele.

  • Wejście na halę produkcyjną – obserwacja procesu: galwanizacja, kąpiele, kontrola parametrów, wyposażenie.

  • Sprawdzenie:

    • Stanu technicznego wyposażenia.

    • Zapisu parametrów kąpieli.

    • Kalibracji i dokumentacji urządzeń pomiarowych.

    • Sposobu prowadzenia rejestrów i kontroli jakości.

    • Działań operatora i zgodności z instrukcjami.

Metody:

  • Audyt przeprowadzany w środowisku rzeczywistym lub symulowanym.

  • Formularz audytowy sekcji „Job Audit”.

  • Notatki, zdjęcia (jeśli możliwe), analiza zapisów.

👥 Grupa odbiorcza

Szkolenie przeznaczone jest dla:

  • Audytorów wewnętrznych i dostawców (Supplier Auditors).

  • Inżynierów procesu i technologów odpowiedzialnych za galwanizację.

  • Specjalistów ds. jakości i ciągłego doskonalenia.

  • Managerów jakości oraz liderów projektów odpowiedzialnych za spełnienie wymagań OEM.

  • Osób odpowiedzialnych za przygotowanie i przeprowadzanie auditów CQI-11 w organizacji lub u dostawców.

🌟 Korzyści po szkoleniu

Uczestnicy szkolenia:

  • Zrozumieją wymagania normy CQI-11 i jej powiązania z ISO, IATF oraz wymaganiami OEM.

  • Nauczą się przygotowywać i przeprowadzać audyty zgodnie z CQI-11 (w tym audyt typu „Job Audit”).

  • Opanują interpretację i stosowanie formularzy oceny procesu galwanizacji.

  • Nauczą się planować działania zapobiegawcze, analizować przyczyny źródłowe oraz wdrażać skuteczne działania korygujące.

  • Poznają specyfikę i wymagania techniczne dla różnych rodzajów procesów: cynkowania, chromowania, niklowania, platerowania.

  • Zdobędą umiejętność oceny wyposażenia kontrolno-pomiarowego i parametrów procesu.

  • Wezmą udział w warsztatach praktycznych opartych na realnych przypadkach, co zapewni bezpośrednie przełożenie wiedzy na praktykę.

  • Będą lepiej przygotowani do audytów klientów i spełniania wymagań audytowych Tier 1 i OEM.

📚 Metodyka szkolenia

Szkolenie prowadzone jest z zastosowaniem zróżnicowanych metod dydaktycznych, łączących teorię z intensywnym treningiem praktycznym:

  • Wykład techniczny z prezentacją interaktywną – wprowadzający w strukturę normy i wymagania audytowe.

  • Praca na arkuszach CQI-11 – szczegółowe omawianie oraz samodzielne wypełnianie formularzy sekcji 1–2.

  • Warsztaty „Job Audit” – symulacja audytu procesu galwanizacji w rzeczywistym środowisku produkcyjnym.

  • Analiza przypadków (case study) – z zakładów produkcyjnych, prezentacja błędów audytowych i najlepszych praktyk.

  • Praca w grupach i panel dyskusyjny – omawianie wyników audytu, konfrontacja doświadczeń uczestników.

  • Pre- i post-testy – weryfikujące przyrost wiedzy i skuteczność szkolenia.

Czas trwania szkolenia – 2 dni

Wszelkie prawa zastrzeżone. Zakaz kopiowania i rozpowszechniania treści, będącej autorstwa Sudhara International.

ZAŁOŻENIA ORGANIZACYJNE

Godziny trwania szkolenia: 8.00 — 16.00.

  • W ramach szkolenia zapewniamy:
    • zajęcia w maksymalnie 12 osobowej grupie
    • kwalifikowanego trenera
    • materiały szkoleniowe, dodatkowe ćwiczenia, długopisy, notatniki
    • certyfikaty ukończenia szkolenia + kopie dla działu HR
    • przerwy kawowe (słodko – owocowy) poczęstunek
    • obiad 2 daniowy 

Rabaty dla Klienta:

*2 osoba 5% rabatu, 3 osoba i następna – 10%

UWAGA ! Na 10 dni przed organizacją szkolenia firma wysyła informację drogą mailową do wszystkich Uczestników szkolenia na temat założeń organizacyjnych. Ponadto jeśli szkolenie zostanie przesunięte lub odwołane, Klienci zostaną o tym poinformowani.

TERMINY I CENNIK SZKOLEŃ

HARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH – SZKOLENIA OTWARTE PROCESY SPECJALNE

ZAPISZ SIĘ NA SZKOLENIE

POBIERZ FORMULARZ ZGŁOSZENIA NA SZKOLENIA OTWARTE

Zapisz się na szkolenie otwarte. Uzupełnij powyższy formularz.

~ PDF (127KB)