Szkolenie – Zarządzanie czynnikiem ludzkim

ZARZĄDZANIE CZYNNIKIEM LUDZKIM W LOTNICTWIE

1. Czynnik ludzki – analiza wstępna zagadnienia, historia i rola.
2. Program czynnika ludzkiego – realne narzędzie zarządzania. Czy to prawda?
3. Programy zarządzania czynnikiem ludzkim:

• • 3a. Wprowadzenie i zawartość;
  • 3b. Miejsce HF w organizacji – aspekty jakościowe i SMS;
  • 3c. Szczegółowa analiza elementów programu; 
  • 3d. Szkolenie w ramach programy zarządzania HF;
  • 3e. Program zarządzania błędami (np. MEDA); 
  • 3f. Środowisko pracy (ergonomia infrastruktury, narzędzi środowiska roboczego);
  • 3g. Audyt procedur.

4. Ocena korzyści z wdrażania zarządzania HF – stopa zwrotu.
5. Uwagi dotyczące normy ATA113 i środowiska krajowego.
6. QAS, SMS i BHP jako narzędzia zarządzania w obszarze czynnika ludzkiego/analiza luk.
7. Just Culture.
8. Postawa kierownictwa.

Czas trwania szkolenia: 1 dzień

Opracował: Trener Sudhara Polska, Wydanie 2, 22.09.2020r.

Wszelkie prawa zastrzeżone. Zakaz kopiowania i rozpowszechniania treści, będącej autorstwa Sudhara Polska.

POBIERZ PROGRAM SZKOLENIA W PDF Zarządzanie czynnikiem ludzkim_program szkolenia_Sudhara Polska

HARMONOGRAM SZKOLEŃ OTWARTYCH – SZKOLENIA OTWARTE LOTNICTWO

Ważne linki:

• ISO.ORG
• EASA
• Organizacja SAE
• IAQG – International Aviation Quality Group
• Urząd Lotnictwa Cywilnego
• Dlapilota.pl

Powiązane tematy:

• Lotnictwo i kosmonautyka. Przemysł obronny
• Czynnik ludzki dla organizacji produkującej
• Czynnik ludzki w obsłudze technicznej
• Szkolenie otwarte – Czynnik ludzki dla organizacji produkującej
• Szkolenie otwarte – Czynnik ludzki w organizacji obsługowej